Premio a la Mujer Neivana 2025 fue transparente, aseguró la Alcaldía ante el Concejo
En un ambiente de diálogo institucional y con respaldo documental, la Alcaldía de Neiva, en cabeza del alcalde Germán Casagua, a través de la Secretaría de la Mujer, Infancia y Desarrollo Social de Neiva, dejó claro que el proceso del Premio a la Virtud de la Mujer Neivana 2025 se desarrolló con absoluta transparencia y respeto por la normativa vigente.
Clara Eugenia Peña Perdomo, secretaria de esta dependencia, atendió la invitación realizada por el Concejo de Neiva, a través del concejal Juan Sebastián Prieto Pérez, para rendir cuentas sobre el proceso de selección de las ganadoras de este significativo reconocimiento. Durante su intervención, explicó minuciosamente cada etapa del procedimiento, desde la convocatoria hasta la ceremonia de premiación.
De acuerdo con Peña Perdomo, se cumplió a cabalidad el Acuerdo 019 de 2011, que regula la entrega de este galardón. El proceso fue coordinado desde la Secretaría en articulación con el Consejo Comunitario de Mujeres, encargado de seleccionar al jurado calificador. Dicho jurado estuvo integrado por representantes de distintos sectores de la sociedad: medios de comunicación, organizaciones sociales, comunidad empresarial y academia.
En total, fueron evaluadas 22 hojas de vida de mujeres postuladas, destacando sus trayectorias y aportes a la ciudad. Las tres finalistas fueron reconocidas en una emotiva gala en el marco del mes de la mujer.
Además de la rendición de cuentas, se discutió la necesidad de actualizar el Acuerdo 019. La propuesta consiste en conformar mesas técnicas participativas donde se escuchen voces del Consejo Comunitario de Mujeres, concejales y líderes de la comunidad, para fortalecer y modernizar esta política pública.
